为切实提升太原公司管理人员的政治素质、领导水平、团队意识、管理能力、职业素养，太原公司决定举办公司管理人员能力提升培训班。
此次培训分为三期，培训时间分别定于第一期：8月16日——18日（8月15报到）、第二期：8月31日、9月1日（8月30日报到）、第三期：9月7日、8日（9月6日报到），地点临汾希岸轻雅酒店，培训对象为工区工长及以上管理人员。培训由公司外聘专家现场授课，培训内容主要从管理提升、人际沟通、绩效管理、理解和执行力、廉政教育组成。管理提升课程内容为《管理者的领导力与执行力塑造》、《员工辅导与培养》、《共赢合作的跨部门沟通技巧》；魅力修炼课程内容为《职业素养与商务礼仪》。
通过本次培训班，作为管理人员要做到：一是加强管理培训，提高思想素质和业务水平；二是要不断强化大局意识和责任意识；三是要加强沟通与协调，熟练工作方法；四是要敢于吃亏、吃苦、吃气，弘扬奉献精神；五是要宽宏大量，学会包容。总之领导干部要始终保持独立的思考，大智者，看别人吃一堑，使自己长一智；不为明天做准备的人没有未来；抓落实，真执行，没有行，就没有效，以严的标准、实得态度解决不严不实问题。
中铁电气化铁路运营管理有限公司太原公司 牛建科
2019年8月12日
